為進(jìn)一步加強(qiáng)公司隊伍建設(shè)，提高員工專業(yè)技能水平，旅投公司邀請了工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院的相關(guān)專業(yè)老師對所有員工進(jìn)行為期18天的培訓(xùn)。此次培訓(xùn)合計104課時，分為團(tuán)隊建設(shè)與企業(yè)管理、銷售策劃、禮儀服務(wù)、公文寫作、倉儲配送及檔案管理六大類課題，針對不同技能的培養(yǎng)分別設(shè)置了團(tuán)隊建設(shè)的技巧與方法、市場營銷戰(zhàn)略策劃和方法、網(wǎng)絡(luò)營銷及禮儀接待等課程。
在培訓(xùn)之前，旅投公司總經(jīng)理助理徐紅強(qiáng)對所有員工進(jìn)行了動員講話，鼓勵員工積極參與，并提出了公司對員工的期望，希望每一位員工能勤奮學(xué)習(xí)、積累經(jīng)驗、積極創(chuàng)新，努力發(fā)揮個人特長，在自己的擅長的領(lǐng)域有所突破，為個人能力的提高和公司的成長助力。
培訓(xùn)期間，相關(guān)專業(yè)授課教師把每堂課需要講授的內(nèi)容，利用自己制作的PPT課件，并配以視頻、圖片以及著名企業(yè)的實際案例從不同角度深入的講述出其具體的教學(xué)設(shè)想及其理論依據(jù)，并要求大家分組討論相關(guān)案例。每位員工都聽的聚精會神，積極參與討論并以部門為單位派代表上臺演示討論成果，所有上臺的同事表現(xiàn)均非常出色，贏得了在座每一位員工的贊許。
此次培訓(xùn)通過專業(yè)老師授課及現(xiàn)場分組討論的形式，使員工能更好地快速掌握相關(guān)理論知識并結(jié)合工作應(yīng)用于實踐，為形成良好的學(xué)習(xí)型組織及融洽的企業(yè)氛圍奠定了基礎(chǔ)。正如老師所說，一個公司如果是學(xué)習(xí)型組織，員工們積極參與公司的發(fā)展，各抒己見，相互學(xué)習(xí)進(jìn)步，對各種情況反應(yīng)迅速，那必定是一個富有創(chuàng)造力和凝聚力的企業(yè)。
市旅投公司 呂貝妮、吳俊仁
浙公網(wǎng)安備 33060202000207號